我校自2002年选拔培养后备业务专家及优秀青年护理人才以来，至今已为全校系统的附属医院培养了四批医护业务骨干。为进一步总结既往经验，研讨新兴命题，11月28日，医院管理处召开后备业务专家优秀青年护理人才培养工作会议。来自附属医院负责人才培养的院领导、相关职能部门负责同志以及第四、第五批后备业务专家及优秀青年护理人才90余人参会。副校长施建蓉到会并作重要讲话，会议由医院管理处副处长冯煜主持。
会上，医院管理处处长唐靖一宣读第四批后备业务专家、优秀青年护理人才通过验收名单与第五批入选名单，并向他们表示祝贺。医院管理处及附属医院参会领导向通过验收的学员颁发结业证书。来自曙光医院的俞晓飞和龙华医院的赵红云分别作为后备业务专家与优秀青年护理人才的代表，交流了各自心得体会，并对学校的关爱和培养表示感谢。医院管理处副处长王珏围绕培养目标、内容与质量回顾了第四批后备业务专家及优秀青年护理人才的培养概况，并对第五批人才培养工作从制度规范和学术高度上提出要求。
施建蓉与参会的后备业务专家与优秀青年护理人才分享了自己在专业发展上的成长经历。她希望入选者志存高远，在更高的起点对自己提出新的要求，做学问的同时探索做人的道理；珍惜机遇，把握职业生涯发展的关键节点，不辜负学校和医院的培养。
据了解，后备业务专家及优秀青年护理人才培养是一项全校层面的人才培养工程，主要受众为临床一线的医护人员，由医院管理处牵头、各附属医院具体落实。10多年来，四批后备业务专家活跃在学校附属医院的医教研第一线，为提升临床水平、推动学科发展发挥了重要的作用，他们中的一部分目前已成长为973科学家或名中医。本次工作会议总结了既往的经验和成果，探讨了新兴的难点和命题，具有承上启下的重要意义。（医管处）